人材マッチングシステム
予約システムは、様々な管理ツールと連係させて使用できます
人材マッチングシステム EBｰ6
求人情報・求職者情報を自在に管理できます。
求職者の入力項目はプロフィールや職歴などの基本情報、希望条件やスキルなど詳細に登録でき
応募のあった求職者にマッチする求人案件を、求職者の情報を元に簡単に探すことができます。
企業側は専用ページで求人情報を自在に更新でき、
求職者には事前に登録した希望条件に合致した求人情報が、専用マイページにリアルタイムで出現します。
ログイン認証機能、高度検索機能、マッチング機能
下記は、求人案内のデータ一覧画面になります。
会員（事業者）が登録した情報がここに格納され、同時にWEBサイト上にも表示されます。会員（求職者）はWEBサイトでこの求人を見て、希望に合った案件に応募するという流れになります。
フルオーダー開発に匹敵する柔軟性を、格段に少ない手間と工数で実現します。
イージーベースを利用した人材マッチングシステムには、以下のようなメリットがあります。
イージーベースを使った人材マッチングシステム
- 人材マッチング管理の必要項目を自在に作成できます。
- 会員（事業者）⇔会員（求職者）がオンライン上でやり取りできます。
- このシステムを使用する運営者は、事務処理程度の作業で済みます。
- それぞれの『テーブル』が連系しているので、スムーズな作業が可能です。
『求人案内』、『エントリー』、『会員（事業者）』、『会員（求職者）』、『お問い合わせ』など・・・
全ての情報はイージーベースの管理画面から閲覧・編集でき、会員をランク分けグループ分けすることも簡単です。
また、特定の会員に向けてメルマガ配信することもでき、登録された情報はcsvで吐き出すことも可能です。
このようにどんな状況にも臨機応変に対応できる人材マッチングシステムですので、
より貴社の事業をスムーズに運営することができます。